我从基层来 | 全国政协委员钟正菊:畅通产业工人职业上升渠道

全国政协委员钟正菊是来自基层一线的产业工人,从普通工人成长为如今的部门管理者,她感受到了国家对技术人才队伍培养的重视。点击观看视频>>>

“十四五”规划强调要加强创新型、应用型、技能型人才培养,加快提升劳动者的技能素质,钟正菊委员说,她要把产业工人的心里话带到全国两会。

参加全国两会前夕,在生产车间里,钟正菊正在手把手地对新入职的工人进行技术培训,她随身携带一个笔记本,随时记录身边工友们的诉求。

全国政协委员 钟正菊:我这个笔记本上面记录最多的是新生代农民工对岗位待遇的要求、职业规划、技能提升等等,这些都是他们关注的焦点。

履职4年来,钟正菊委员始终关注产业工人的待遇问题。她发现,不少上世纪六七十年代出生的农民工如今已成为各个行业、各个企业的骨干力量,占企业尤其是制造业总体人数的一半,他们中的一部分面临退休,但保险缴纳不足15年,而《社会保险法》规定,保险最低要求买足15年才能享受。针对这个问题,去年两会,她提出了完善产业工人社保服务的提案建议,得到了人社部的反馈,可以采用延缴、补缴或者转入新型农村社会养老保险的办法解决。

全国政协委员 钟正菊:现在60年代、70年代出生的产业工人达到退休年龄后也能够继续购买保险了,这既保障了他们的基本生活,又缓解了企业用工荒问题。

重庆是我国西部制造业基地,钟正菊委员对汽车、电子信息、装备制造等10多个重点行业的技能型人才队伍做了调研,她发现,四百万产业工人中,高技能人才不到一成,难以满足“中国制造”向“中国智造”升级转型的人才需求,高技能人才数量、质量、结构与国家发展要求存在差距。

全国政协委员 钟正菊:高技能人才职业技能培养体系不完善,所以现在一些年轻人不愿意学技术,或者有技术觉得待遇不好频繁跳槽。

针对这些问题,今年她在提案中建议继续推动产业工人队伍建设改革试点工作,出台具体措施,加强机制建设、政策支持和资金保障。

全国政协委员 钟正菊:习总书记说,技术工人是支撑中国制造、中国创造的重要基础,需要政府加大政策支持和引导,全面考虑技能人才的家庭和生活需求,建立完善职业技能标准和评价规范,创新技能人才评价模式,畅通产业工人职业上升渠道,把优秀产业工人特别是高技能人才纳入人才工程进行统筹管理。